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我校召开2018-2019学年第二学期教师座谈会
发布日期:[2019/6/25]    共阅[340]次
6月18日下午,我校教学督导委员会在图书馆301室组织召开2018-2019学年第二学期教师代表座谈会。学校董事长王韬光,监事会主席窦学君,党委书记、常务副校长庞思勤,副校长赵粤生,副校长杨茂森,副校长罗勇,党委副书记、副校长李绍勋,财务总监黄国栋,校长助理陈成义,教务长张百栈及相关处室负责人、13个教学单位的26名教师代表参加了本次座谈会。会议由教学督导委员会主任马文英教授主持。
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会议上,相关负责人对学校的基本建设进展情况向教师代表进行了通报,展示了新建项目的设计视频,并详尽介绍了目前学校校园建设的整体规划布局。各学院派出的教师代表就我校招生计划减少、日常教学管理、师资队伍建设、学生学风建设、教学设备维护、后勤生活保障、学校基础设施建设及子女教育、学生入学等方面的问题踊跃发言,提出了宝贵的意见和建议。学校领导及各职能部门负责人对教师代表提出的问题进行了详细的解释和回应,对于部分待解决问题明确负责部门和责任人,予以尽快落实。
新地标图书馆三年内落成  校园形象可对标国际一流
据介绍,目前,校园教学楼改造项目已完成了弘毅楼改造,天佑楼、明德楼的改造将陆续在今年和明年暑假进行,同时还将对体育场看台改造,扩建为4200平米的风雨操场。改造后的校园建筑风格将更趋统一,校园形象将得到很大改善。
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新图书馆外部设计鸟瞰效果图
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新图书馆内部设计效果图
对于师生十分关注的新图书馆建设工作,已骋请了台湾著名设计大师罗兴华担纲学校新图书馆的规划设计,设计总建筑面积3.5万平米,其中地下建筑面积4703平方米。新图书馆将坐落于天佑楼南侧,与文体中心及学思广场遥相呼应,气质典雅庄重现代,计划在三年内矗立在学校湖畔,届时新图书馆将成为我校新的标志性建筑。
在学生生活空间改造升级方面,学校将投资5000万元用于改造部分老旧学生宿舍,将所有的5人间改造成4人间,并将在本暑期内投资8000万为教学楼和学生宿舍加装116部电梯,为师生的教学、生活提供更大便利。
此外,学校还将在明年底完成3.4公里的湖滨路、外环路的设计和施工等,在建筑总规、景观总规、海绵校园总规、电力总规的指引下,校园风貌将得到逐步改善。学校计划用10年左右时间内,建成自然景观国际一流的升级版校园。
减少招生计划降低生师比  教育教学发展实现质的飞跃
会议期间,教师代表对2019年我校招生计划减少表示十分关注。对此,学校董事长王韬光在现场做出了详细解释和回应。
据王韬光董事长介绍,减少招生计划是学校转向内涵式发展建设的结果,希望通过此举切实降低生师比,缩小教学班型,以提升学校教育教学发展质的飞跃。同时,学校将扎实推进“百人计划”,不折不扣地完成三年净增300名专任教师的计划,为提升育人水平提供更坚实的保障。王董事长同时提醒,随着学生人数减少、专任教师数量增加,专任教师不能放松自身在教学和科研方面的要求,要确保基本工作量不减少,各教学单位要采取切实措施将教学班的人数降下来。
关于有教师代表提出学校预算是否充足的问题,王董事长表示学校预算管理部门已着手研究制定预算3.0版本。尽管招生相较往年减少了1600多人,但总预算会不降反升。下学年的现金支出预算已占到学费收入的75.31%,比上学年增加近2个百分点、约800万元,预算3.0版本将确保满足一线教学单位和教学经费的正常需要,在这方面的预算将只会增长,不会减少。
王董事长也代表学校承诺:将保证教职员工收入不下降;已经经院务会批准的给本学年考核合格的专任教师上调三档工资的计划不变。
全力解决教师后顾之忧  共同创造安心工作环境
会议期间,一位来自于安徽新入职本校的教师代表提出,由于看中大湾区的发展,所以来到我校任教,但在办理孩子转学手续时屡屡碰壁,直到现在也没能确认今年9月份前孩子是否能转学成功,希望学校能给予帮助和支持。
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了解到还有一些新任教师也遇到了类似情况,王韬光董事长表示学校相关管理部门应主动服务,帮助教职员工协调解决其正常合理诉求。他要求学校相关管理部门立即为有需要的教职员工统一办理子女转学手续,对于期间遇到的问题可由相关部门收集整理、由校领导出面会同政府有关部门协商,尽全力为广大教职员工解除后顾之忧。
拓建渠道沟通交流  构建和谐美好校园
校党委书记、常务副校长庞思勤在会上作总结发言。他对教师们提出的问题与建议表示感谢,指出这些意见和建议对促进学校发展具有重要意义。
针对教师们提出的问题与建议,他要求各职能部门不能对问题只做简单的解释和说明,要认真梳理并快速改进落实。同时也提议各个职能部门以及各学院要多组织“沟通座谈会”,搭建多种渠道为教师们反映问题提供方便。
庞思勤书记表示,目前学校的发展势头良好,学校将努力提前完成相关工作,为全校师生提供一个舒适的环境、和谐的氛围,共建一个充满凝聚力的美好校园。
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